覺得主管、同事不可理喻?有可能只是遇到「隱性自戀者」
Tags: 領導能力
TechOrange 科技報橘
About author
前沿趨勢、科技生活,TechOrange 渴求創新無極限。追蹤全球正在被網路吃掉、重塑的各類產業,認識因網路與技術而生的 Startup,所有你該知道的,想要知道的都在這裡。
【聯絡我們】
1. 新聞稿提供:[email protected]
2. 業務合作:[email protected]
3. 其他需求或意見:[email protected]
4. 投稿:[email protected]
>> 來信請附上投稿人真實姓名(刊登可用筆名,但請同時提供真實姓名)、背景(已就業者請提供所任職產業,學生請提供就讀科系),並直接附上投稿內容。
《TechOrange 科技報橘》專注創新科技、數位轉型,致力串連最有價值的科技社群觀點,找出台灣在國際趨勢中的定位。
《TechOrange 科技報橘》專注創新科技、數位轉型,致力串連最有價值的科技社群觀點,找出台灣在國際趨勢中的定位。
領導能力 在 就必須具備很強的領導能力。真正能解決問題的 - Facebook 的推薦與評價
不可或缺的領導能力若以一句話來描述麥肯錫需要的人才,應該是「未來能以國際性領導者的身分活躍於世界舞臺的人」。這或許讓那些以為管理顧問最重視解決問題技巧的人很 ... ... <看更多>