❝ 「我反而覺得,當自媒體出來,每個人都可以寫內容、發出聲音的時候,編輯的重要性更能被凸顯出來。」大誌、週刊編集總編輯李取中說。
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聯合文學雜誌副總編輯許俐葳笑說,這個年代的編輯很常自問工作的價值,「我不知道台積電的工程師或其他賺很多錢的行業,會不會問自己這個問題?」
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BIOS 十歲了,系列專訪第一篇,找其他還在努(ㄕㄡˋ)力(ㄎㄨˇ)中的編輯朋友們聊聊 ➤➤ https://bit.ly/3ug71QT
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❍ 【BIOS 十週年・#質地拾光】
2011 年,BIOS monthly,一個跟 IKEA 一樣(我都唸 IKEA)讓大家不太確定怎麼唸的媒體悄悄上線,藉由十週年活動, BIOS 文化創意顧問 邀請幾位好夥伴加入對談,藉以記錄品牌十年來所關注的議題主張、工作心得、產業觀察。
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The Big Issue Taiwan 大誌雜誌 | The Affairs 編集者新聞 |聯合文學雜誌 |#BIOS文化創意顧問
同時也有10部Youtube影片,追蹤數超過86萬的網紅那些電影教我的事 Lessons from Movies,也在其Youtube影片中提到,🧯職人劇被罵沒有劇情?像教育宣導短片?刁民太多看了心情差? 🧯提前看完十集的我們有話要說,告訴你為什麼這部劇要這樣拍! 🧯後勤也沒多好?接了百萬通無關電話?捕蜂捉蛇還在做?!台灣每個消防員身扛1499條命?! 線上看火神影集:https://lessons.pros.is/3fwsd5 線上聽火神編...
「工作的價值」的推薦目錄:
工作的價值 在 Facebook 的最讚貼文
男友總是宣揚人生無常工作不需努力,和我認真工作的價值觀巨大差異!
H你好,跟男友交往快一年了,我們兩個有想共組家庭共識,也認為能遇到彼此是極其幸運的事情,在各個方面我們都相當老實的無所不談,我的工作是老師,每天在做的事情就是運用各種方式去刺激去引導孩子對未來要有積極的態度,勇於嘗試,下班後會跟男友分享每日遇到的事情,這時也常常會處於情緒被榨乾的低點,男友會心疼我每天都這麼累,所以總是勸說我工作不要那麼認真,不需要這麼投入其中,我知道他的心意,但我也常常無法認同他對工作的積極度並不高,他的工作對於他來說就是錢財的來源而已,他安於現狀,儘管現狀並不如意。
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工作的價值 在 林耕仁 Facebook 的最佳貼文
#假期垃圾收運不打烊
#感謝清潔人員的辛勞
中秋四天假期,#垃圾收運不打烊,除9/19採定線定點定時收運外,其餘時間皆維持正常收運垃圾(下午、晚上兩個時段)。
疫情期間,出門倒垃圾要遵守 #安全社交距離,以及#未戴口罩拒收垃圾。建議在家裡就事先把垃圾分類,打包妥當,方便清潔人員工作,倒完垃圾就回家不逗留。
感謝清潔人員不眠不休的辛勞,阿仁曾經也是一位清潔人員,明白這份工作的價值以及偉大!謝謝🙏
#林耕仁關心您
有烤肉的民眾,要確實清理周遭產生的垃圾,也要注意裡面是否有殘存火苗,以免造成不必要的麻煩。預祝大家中秋節快樂!
工作的價值 在 那些電影教我的事 Lessons from Movies Youtube 的最佳貼文
🧯職人劇被罵沒有劇情?像教育宣導短片?刁民太多看了心情差?
🧯提前看完十集的我們有話要說,告訴你為什麼這部劇要這樣拍!
🧯後勤也沒多好?接了百萬通無關電話?捕蜂捉蛇還在做?!台灣每個消防員身扛1499條命?!
線上看火神影集:https://lessons.pros.is/3fwsd5
線上聽火神編導:https://lessons.pros.is/3cadpz
這部我們大推的影集一共有十集,目前已經播出六集。在開播前我們製作過前導解析,總結了劇中描述的台灣消防員三大挑戰以及主要角色介紹。然而跟播至今,我們卻也同時看到一些批評,像是覺得影集太過寫實而缺乏戲劇性,讓部分觀眾感到宣導的意味太重、或是刁民行徑太多看得很煩。我們相信這些批評絕對不是在貶抑消防工作的價值,也絕不是在否定消防員們辛苦的日常,而是單純在評論劇情編排和整體表現,以及表達自身的好惡而已。
觀看影視作品本來就很難抽離個人的主觀好惡,也絕不是沒有一起拍手叫好就是刁民。無論是哪一國或哪一類型的戲劇,都會有人喜歡有人不喜歡。但幫助觀眾理解脈絡卻是我們身為影評的責任,所以在今天的節目裡,我們會藉由幾段劇情,來分享幾個驚人的真實數據,以及消防員的真實故事,希望能幫助大家理解這齣影集為什麼不怕你怪他愛說教,都還是選擇要拍出現實?因為⋯真實情況其實更加嚴峻,看到許多消防員留言說其實戲劇已經美化了很多之後,我們也想要響應影集,盡力在解析中去呈現現實,也歡迎相關專業人士幫我們在底下補充留言喔!
另外還沒有看過影集的人也不用擔心,以下不會透露重要劇情。在繼續看下去之前請先開啟CC中文字幕,也歡迎到podcast平台收聽更多《火神的眼淚》相關故事喔!
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#火神的眼淚
#TearsOnFire
#好家在我在家
工作的價值 在 空姐報報Emily Youtube 的最讚貼文
#空姐 #Emily報報 #podcast
每天工作如果只是為了餬口賺錢,一點成就感和喜悅都沒有,這樣還快樂嗎?
假設有機會讓你選擇:「高薪不喜歡和低薪很喜歡的工作」你會選哪一個呢?
如何找到工作的價值?如何找出賺錢的意義?
這集我覺得相當多值得討論的地方,來跟大家一次完整分享喔!
本集精華:
📍高薪不喜歡 V.S. 低薪很喜歡的工作,我選哪個?
📍別再把錢變成自己喜歡的樣子
📍賺到多少我們才會快樂?
📍匱乏的人與富足的人的思維不同之處
✈️這集節目的航空小知識單元:Overcoat 大衣
🚪我的Clubhouse帳號:Emily報報
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工作的價值 在 SELF PICK Youtube 的最佳貼文
朝九晚五的打卡制時間固定,工作與生活切割,工作內容卻往往比較乏味。
責任制時間彈性自由,工作內容富有創意,卻常常半夜加班,被老闆無限上綱。
兩者各有利弊,那到底哪個比較好呢?
你也在兩種工作型態掙扎嗎?本集將替 2 種工作型態做個大比拼!
【看完本集你會知道】
📍 哪種工作型態更能實踐工作的價值?
📍 勞基法其實是個不合時宜的法條?
📍 朝九晚五的工作制度將會被淘汰?
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歡迎收聽【那些你不敢跟老闆說的事】
Jack = 徐嘉凱,擁有多重身分,是導演、創業家,也是酒吧老闆。斜槓生活的他,看過多少赤裸現實面;經歷哪些辛酸血淚史,而這些都內化成他的人生態度。
Cady = 高可芯,社會中最新鮮年輕的肝。滿腔熱血的她不斷往前衝,不只做好,她還想做到最好。
當社會新鮮人遇上沉穩斜槓老闆,會「說出」哪些火花?
🎬 第一季YouTube隨選收看:https://bit.ly/2PtH7pt
…
【用 podcast 收聽】
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#Podcast #那些你不敢跟老闆說的事 #責任制
工作的價值 在 不知道自己的工作價值在哪裡 - Dcard 的推薦與評價
不知道自己的工作價值在哪裡. 工作. 2017年10月22日21:52. 前兩天因為工作出一點錯被前輩約談談的過程除了講做錯的事情外他還說到一些讓我挺在意的話我來公司已經三個 ... ... <看更多>
工作的價值 在 (轉貼) 我們應該要重新定義#工作的價值所在。 過去的工作 ... 的推薦與評價
(轉貼) 我們應該要重新定義#工作的價值所在。 過去的工作價值,都和#商業營利綁在一起, 你的工作能賺多少錢,你的工作就有多少價值。 但是人類社會的需求是很多元的 ... ... <看更多>