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達邁科技-「雙十展翼，再創新局」🎤
最喜歡主持家庭日了❤️
除了可以看到同仁的團結力
還可以看到活潑、又愛跳舞的長官👍🏻
不僅有豐厚的競賽獎金、就連最後抽獎也是大手筆，根本當尾牙再辦🤣
尤其現場 #金銀島旅行社 的所有領隊們
Sam、婷婷、虹婷，辛苦你們了🙏
以及 #艾杜音響 的杜哥跟阿弟，人超好又幽默
感謝岱寶寶的推薦Love you @hiiamfloraaa
謝謝董事長的一句：「辛苦妳了！」
謝謝主委的一句：「很棒，謝謝妳！」
祝福達邁科技業績再創新局，下次見👋🏻
#達邁科技 #達邁科技20週年 #麗寶樂園 #麗寶outlet #家庭日
#金銀島旅行社 #艾杜音響
#taichung #主持請找韻暄Amber
0701 #開盤 #重點
#聯發科 #5G #晶片 #OPPO #華為
手機晶片大廠聯發科全力搶攻5G手機晶片市場，目前天璣系列成功拿下OPPO、小米及華為訂單，法人預估，由於美國禁令效應，華為下半年有機會擴大對聯發科的5G訂單，全年5G手機晶片出貨量將挑戰5000萬套水準。而繼野村證券把聯發科喊上700元，美銀證券最新報告，也看好聯發科挑戰「七」字頭！美銀指出，愛立信(Ericsson)展望優於預期，透露中國5G發展更快，聯發科出貨有望大幅增加，目標價從550元升上700元。
#三星 #平價 #摺疊機
售價高昂的摺疊手機，在面板技術更臻成熟，以及零組件成本降低下，有望以更親民的價格問市。科技網站報導，三星正開發平價摺疊機Galaxy Fold Lite，價格可能是Galaxy Fold的一半不到，為可成、新日興、達邁等摺疊機概念股增添新利基。
#可成 #營收
可成董事長洪水樹昨股東會上表示，可成最壞的時間已過，目前對大客戶（指蘋果）新手機機殼出貨一切正常，下半年手機機殼產能利用率與出貨量都將優於上半年，第3季旺季會相當不錯，看好今年營收有望跨過千億元大關，改寫新猷。董事長洪水樹首度鬆口，不排除併購的擴張機會，車用、醫療為相對感興趣的領域，至於下半年，雖然疫情帶來的變數仍多，但主要產品需求不錯，可成審慎樂觀以待。
#國泰 #富邦 #除息
昨日各上市公司股東常會結束，台股進入除權息旺季，證交所統計，今天有台化(1326)、富邦金(2881)及國泰金(2882)等21檔上市公司除息，將影響指數25.5點。
#財經 #新聞 #非凡新聞 #ustvnews #news
🎉🏢達邁科技銅鑼分公司新廠落成🏢🎉
🌍全球生產聚醯亞胺薄膜的領導廠商，達邁科技股份有限公司銅鑼分公司二期廠房於108年10月18日（星期五）上午10時舉行竣工典禮，達邁科技吳聲昌董事長、苗栗縣徐耀昌縣長、竹科管理局王永壯局長、工研院劉仲明前院長、荒川化學工業株式會社宇根高司社長及國內外嘉賓均與會，共同見證歷史性的一刻。
🌍達邁科技成立於民國89年，為臺灣第一家投入生產聚醯亞胺薄膜（PI Film）系列產品之廠商，達邁科技所生產PI Film為各式輕、薄、短、小電子產品不可或缺之尖端材料，為擴展產能且堅持根留臺灣，於99年成為銅鑼科學園區第一家設廠公司，100年在臺灣證券交易所公開上市。總公司設於臺灣，並在中國大陸華中、華南地區設有營銷服務據點。
🌍達邁科技股份有限公司銅鑼分公司於99年8月核准進入銅鑼科學園區，並於107年4月動土興建二期廠房。隨新廠落成後，將擴充現有產品及開發新產品之產線，為未來營運添加強勁成長動能。
15、16日兩天北市疫苗預約系統開放給設籍北市85歲以上長輩使用，共有31966位長者事先取號成功，最後在診所、醫院、門診部共完成了31370劑接種，預約施打達98％。
謝謝所有基層的醫護人員、民政人員，以及所有市民朋友的合作與幫忙，相信自己的國民，我們一定可以邁向現代化的智慧城市！
記者會精華
00:00 台北市清零計畫啟動！確診者一律收住防疫專責旅館，擴大疫調範圍
03:19 網路預約疫苗施打率98.04%，謝謝台北市民的努力
媒體提問
14:24 吳思瑤立委說郭台銘董事長不會漏接陳時中部長電話，這是個問題嗎？
15:06 士林傳出有長者施打疫苗後在家身亡，請問相驗後續結果？
15:40 萬芳高中接種站雖有接駁車，但如何克服輪椅族移動不便的問題？
#業務主管 #核心職能 #帶頭向前衝 #帶頭衝市場
#瞭解市場 #瞭解客戶心聲
#贏得尊敬 #不紙上談兵
#解世博 #超業攻略 #全民星攻略解世博
成功銷售｜ EP.70 當個能帶兵打仗的業務主管 ｜【銷售維他命】
業務主管憑什麼能夠當主管？
在業務部隊裡面，主管扮演一個很核心的職能跟角色，就是他必須帶頭衝市場。
各位你認同嗎？
今天會聊這個主題的原因是因為解老師前陣子遇到了一位很厲害的董事長，
老師在見面時虧了一下董事長，都已經貴為董事長了，怎麼還會想買解老師的銷售書：「超業攻略」來看，董事長回應自己雖然叫做董事長，但他還是每個月都去簽自己的業績，爭取自己的開發案。
解老師一聽董事長這麼一說，就知道他不是只是紙上談兵的行政官，這位董事長之所以能夠這麼霸氣，這麼讓我們佩服及學習，理由是因為他不管身分或抬頭多高，他都不斷提醒自己不能脫離市場，之所以能稱呼為主管不就是因為他是能帶兵打仗，帶兵上戰場的嗎？
記得，不要因為你當了主管而脫離了市場，這樣子不太容易贏得屬員、夥伴的尊敬，你認同嗎？不管你在什麼樣的位置，只要你在業務部隊的一天，你就必須跟你的夥伴一樣瞭解市場的動態，瞭解客戶的心聲。
解老師還有一種他最佩服的主管類型，當屬員業績不好時，他會主動帶領屬員衝業績，這種老大的起手式是不是讓我這做夥伴、下屬的一點都不敢鬆懈，也因主管有豐富的實戰經驗，讓我們更相信追隨主管，能夠讓我們得到成就。
作為一個業務主管，主要職責就是帶頭向前衝，做到這點就能贏得尊敬。若做不到這點，可能就會淪為下屬眼中一個會紙上談兵的主管而已，給大家共勉之！
各節重點：
00:00 - 開場
00:07 - 提問：業務主管憑什麼能夠當主管？
00:17 - 業務主管的職能與角色
00:30 - 董事長的案例分享
02:30 - 解老師佩服的主管類型
03:00 - 結論分享
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#銷售經驗 #當年與現在銷售有何不同 #沒什麼不同
#客戶在哪 #客戶再看看 #客戶不急 #客戶有需要再說
#以前勤抄筆記 #以前到市場套用 #現在再看看 #等時機 #銷售員通病
#市場難度 #資源平等 #做到的銷售人 #做到的業務員
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成功銷售｜ EP.67 讓自己成為做到的銷售人 ｜【銷售維他命】
大哥一說話，就表示要出事了。
解老師分享一個他在企業上課演講中董事長的親身的銷售經驗。
這個企業董事長親自開場，分享了他自己當年拚銷售的努力，好不容易把公司拚到現在如此輝煌的成就。
隨後解老師便趁下課空檔跟董事長交流了一番，便請教了董事長一個問題：
「你當年20歲、25歲踏入銷售圈，拼到65歲也45年了，以你這個大哥的輩份、背景來說的話，你覺得當年與現在銷售有何不同？」
這個董事長便笑笑的回應：「其實也沒什麼不同…」
董事長跟大家分享，45年前去拜訪客戶，業務員找不到客戶，不知道客戶在哪；
而你不覺得現在的業務員也是每天在煩惱客戶在哪嗎？沒什麼不同。
45年前我去拜訪客戶，客戶說不用不用，不需要不需要，
現在的銷售業務也遇到一模一樣的問題。
45年前客戶都說再看看，不急不急，有需要再說，
現在的銷售問題不也一模一樣嗎？
解老師好奇再問了董事長：「既然都一樣的話，那有沒有當年與現在不一樣的問題呢？」
這時，董事長想到了一處不一樣的地方，
以前資訊不發達，當時學了什麼東西就是勤抄筆記，或聽到人家精彩的分享，
吸收了、學習了，馬上就躍躍欲試去市場套用。
而現在不太一樣，現在聽演講總是覺得這個我知道了、我聽過了，收穫很多，
但卻不拿去市場套用，總是等再看看，看什麼適當時機，還要等時機，
才願意把新學的招式拿去用用看，這位董事長一語命中現在年輕銷售員的通病。
不管在任何的世代，市場的難度都存在，大家所獲得的資源也都是一樣的平等，差別在哪？以前的人是「做到的人多」；現代的人是「知道的人多」，知道不等於知道，這不就是成功與一般的差別嗎？
解老師跟大家分享：太陽底下沒有新鮮事，也就是說我會的，你一定有聽過；你懂的，我大概也會一點，所以囉，我們比的不是誰知道，而是「誰做到」。記得讓自己成為一個做到的銷售人，加油！
各節重點：
00:00 - 開場
00:18 - 案例分享：董事長的故事
01:04 - 解老師詢問董事長當年的銷售和現在有何不同？
02:45 - 解老師再次詢問當填與現場哪裡不一樣？
04:05 - 結論
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